В России начались массовые увольнения. Происходит сокращение
рабочих в металлургии, машиностроении, строительной и других отраслях.
Увольняют офисных и других работников. Причина увеличивающихся сокращений
персонала – проблемы, испытываемые компаниями вследствие развития
экономического кризиса.
В Институте глобализации и социальных движений (ИГСО)
считают, что правительство стремится побороть кризис исключительно денежными
вливаниями в коммерческие институты. Наемным работникам не оказывается никакой
материальной либо административной поддержки. Напротив – главными пострадавшими
от кризиса становятся они, поскольку вынуждены рассчитывать только на
собственные силы.
Государство не препятствует увольнениям и не принимает мер,
направленных на трудоустройство лишившихся заработка людей, число которых
продолжает стремительно возрастать. В ИГСО считают, что в стране практически не
существует системы социальной поддержки безработных. Отсутствуют специальные
программы по защите женщин, попадающих под сокращения. Материальное положение
рабочих ухудшается в результате высокой инфляции и разворачивающегося
сокращения зарплат. Распространение получает срезание премиальной части оплаты
труда (нередко доходящей до 50%) и сокращение теневой составляющей заработка.
Такая политика влечет рост недовольства трудящихся всей существующей
социально-экономической системой. Миллионы наемных работников остро чувствуют
собственную незащищенность перед лицом наступающего кризиса.
«Более половины отечественных предприятий принимают меры по
снижению затрат на оплату труда. В ряде компаний сокращения затронули уже от
10% до 30% перонала. Увольнение грозит миллионам работников всех сфер
национального хозяйства», - констатирует глава Центра профсоюзных исследований
ИГСО и президент Всероссийской конфедерации труда (ВКТ) Борис Кравченко. По его
словам, предприятия все больше перекладывают свои проблемы на персонал,
превращая его в главную жертву экономического кризиса. Российский союз
промышленников и предпринимателей предлагает освободить работодателей от
обязанности выплачивать не нашедшим новую работу сотрудникам (уволенным по
сокращению штатов) зарплату в течение 2 месяцев. «В таких условиях рабочим не
на что больше рассчитывать, кроме как на собственные силы. Сопротивление людей
неминуемо будет возрастать», - считает Борис Кравченко.
Правительство стремится всячески облегчить положение
компаний. Еженедельно крупные суммы выделяются для поддержания финансовых
институтов. Намечено предоставление 9 млрд долларов помощи ведущим нефтяным
корпорациям: Газпрому, Роснефти, ЛУКОЙЛу и ТНК-ВР. На долю этих экспортеров
сырья приходиться 70% нефтедобычи и 90% газодобычи в России. «Из резервов
страны выделено 50 миллиардов долларов на спасение фондового рынка. Падение на
нем, однако, продолжается. Вместе с тем на поддержание сокращающихся доходов
населения не потрачено ни рубля», - говорит Борис Кагарлицкий. На 2009 год
намечено 30-35% увеличение в экономике рублевой массы, усиливающее инфляцию.
Считается, что как только компании уволят «лишний персонал»,
их положение улучшится. Однако это не так. Сокращение зарплат и массовые
увольнения тольуо ухудшат ситуацию на внутреннем рынке, еще более ослабив
спрос.
Ставропольский бизнес №41 2008г от 27 октября 2008г.
|